Das Deutsche Zentrum für Neurodegenerative Erkrankungen e. V. (DZNE)
ist die einzige außeruniversitäre Forschungseinrichtung, die sich dem
Thema Demenz und all seinen Facetten sowie weiteren neurodegenerativen
Erkrankungen über das gesamte Spektrum der Grundlagenforschung über
Humanstudien bis hin zu Pflege-/Versorgungsforschung widmet. Das DZNE
steht dabei für Exzellenz in Forschung und Wissenschaftsmanagement,
Translation von Forschungsergebnissen in die Anwendung, Interdisziplinarität
und Internationalisierung. Es ist eine Einrichtung in der Helmholtz-Gemeinschaft
Deutscher Forschungszentren. Mit über 1.000 Beschäftigten aus
55 Nationen, auf 10 Standorte verteilt, zählt das DZNE national wie auch
international zu einer der führenden Forschungseinrichtungen auf seinem
Forschungsgebiet.
In
Bonn wird die Rheinland Studie durchgeführt, eine großangelegte, bevölkerungsbasierte
Langzeitstudie. Ziel dieser epidemiologischen Studie ist die
Erforschung von Präventionsmöglichkeiten und präklinischen Biomarkern
neurodegenerativer und neuropsychiatrischer Erkrankungen sowie die Untersuchung
normaler und pathologischer Gehirnstruktur und -funktion über den
Lebensverlauf bei Erwachsenen. Die Infrastruktur dieser einzigartigen Studie
umfasst zwei Rekrutierungszentren, jedes mit modernster Ausstattung für
umfassende Gesundheitsuntersuchungen, einschließlich Magnetresonanztomographen
(MRT), dem Zugang zu einer modernen Biomaterialbank sowie
zu großen Datenspeichern und Rechenkapazitäten. Die Studie wird in Zusammenarbeit
mit nationalen und internationalen akademischen und anderen
wissenschaftlichen Partnern geführt.
Weitere Informationen zur Rheinland Studie sind unter folgendem Link zu
finden:
www.rheinland-studie.de
Für das Leitungs- und Management Team der Rheinland Studie am DZNE in
Bonn ist ab sofort eine Position als
Administrative Leitung
Rheinland Studie (m/w/d)
Kennziffer 1630/2019/2
in Vollzeit zu besetzen.
Beschreibung
Die administrative Leitung Rheinland Studie ist verantwortlich für die personelle
Führung der rund 40 Mitarbeiter/-innen in den Untersuchungszentren
der Rheinland Studie sowie für alle administrativen Belange der Rheinland
Studie. Dies beinhaltet das Monitoring der gesamten personellen und infrastrukturellen
Abläufe in den Untersuchungszentren, Budget- und Personalplanung
inkl. Controlling, Personalangelegenheiten inkl. Personalrekrutierung,
Koordination und Monitoring des Bestellmanagements sowie rechtliche
Angelegenheiten wie z. B. Etablierung und Einhaltung von Gesundheits- und
Sicherheitsrichtlinien.
Der Stelleninhaber hat eine Schlüsselposition innerhalb der Organisationsstruktur
der Rheinland Studie inne und wirkt als Mitglied des Management
Teams bei Strategieentwicklungs- und Umsetzungsprozessen mit.
Die Position bildet eine Schnittstelle zwischen den verschiedenen Organisationsbereichen
der Studie (Studienleitung, Wissenschaftler-Team,
Wissenschaftsmanagement, IT / Data-Management, Labor-Management,
Untersuchungszentren, Einladungsmanagement, Kommunikation und
Marketing) sowie zur zentralen DZNE-Administration.
In seiner Arbeit wird der Stelleninhaber durch die leitenden Studienassistenzen
in den Untersuchungszentren, eine Referentin für Wissenschaftsadministration
sowie eine wissenschaftliche Koordinatorin unterstützt.
Ihr Profil
Sie besitzen einen Universitätsabschluss mit Promotion in Epidemiologie,
Medizin, Biologie oder einem anderen biomedizinischen Fachbereich. Sie
haben mehrjährige Erfahrung in der Koordination wissenschaftlicher Projekte
inkl. Budget- und Personalplanung sowie Controlling und in der Führung von
Mitarbeitern.
Exzellente organisatorische Fähigkeiten sowie eine herausragende soziale
Kompetenz zeichnen Sie aus. Sie sind flexibel und haben ausgeprägte
Kooperations- und Teamfähigkeit sowie einen ausgezeichneten Kommunikationsstil
im Umgang mit Ansprechpartnern aus verschiedensten wissenschaftlichen
und nicht-wissenschaftlichen Tätigkeitsbereichen.
Sie besitzen vertiefte Kenntnisse im Projektmanagement und haben ein
ausgeprägtes Verständnis für komplexe Zusammenhänge sowie die Fähigkeit
zur Integration neuer Anforderungen in bestehende Strukturen bzw. zu deren
Anpassung.
Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich im Team, sind belastbar und haben
einen gewissenhaften, sorgfältigen Arbeitsstil auf höchstem Qualitätsniveau.
Sie verfügen über ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir bieten
- Leitende Tätigkeit in einem interdisziplinären, dynamischen Team und die
Mitwirkung an einem spannenden Forschungsprojekt mit einer Langzeitperspektive
- Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag
für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund)
- Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine spätere Übernahme in
ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist aber möglich und gewünscht
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte
Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Konnten wir Ihr Interesse wecken? Bewerben Sie sich jetzt unter folgendem
Link:
https://jobs.dzne.de/de/jobs/30294/form
Für weitere Rückfragen zur Position wenden Sie sich an Dr. Antonio Schmandke
unter
population-research@dzne.de.
Bewerbungsfrist: 31.03.2019
Die Sichtung der Unterlagen beginnt sofort nach Eingang. Eine schnelle
Besetzung der Stelle wird angestrebt.