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  • Präsident (m/w/d)

    27.06.2019 Christian-Albrechts-Universität zu Kiel (CAU) Kiel Präsident (m/w/d) - Christian-Albrechts-Universität zu Kiel (CAU) - Logo
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Präsident (m/w/d)

Veröffentlicht am
27.06.2019
Bewerbungsfrist
15.08.2019
Vollzeit-Stelle
Christian-Albrechts-Universität zu Kiel (CAU)
Kiel
Präsident (m/w/d) - Christian-Albrechts-Universität - Logo
Zum 1. Juni 2020 ist die Position der*des

Präsident*in

der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel zu besetzen.
Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel (CAU) trägt durch Forschung, Lehre und Wissens- und Technologietransfer zur Lösung der großen Herausforderungen unserer Zeit in den Schwerpunktbereichen Meereswissenschaften, Umwelt und Kultur im Wandel, Lebenswissenschaften sowie Nanowissenschaften und Oberflächenforschung bei. Diese Schwerpunkte und darin verankerte Exzellenzcluster bündeln die Expertisen aus acht Fakultäten, die zudem eine große Bandbreite an Einzel- und Verbundforschung einbringen. Dabei zeichnet den Kieler Weg eine im besonderen Maße inter- und transdisziplinäre Zusammenarbeit aus, die sich in forschungsorientierter Lehre und in einem integrativen Universitätsprofil widerspiegeln. Als mittelgroße Volluniversität bietet die CAU 27.000 Studierenden und über 3.000 Beschäftigten viel Raum für Ideen und vermittelt gleichermaßen Wissen und Werte, sie übernimmt Verantwortung für die Gesellschaft und steht inner- und außeruniversitären Partnerinnen und Partnern aus Politik, Wirtschaft und Wissenschaft beratend und aktiv zur Seite.
Die*Der Präsident*in übt das Amt hauptberuflich aus und vertritt die Hochschule. Sie*Er ist zuständig für die laufenden Geschäfte der Hochschule und gestaltet aktiv und in Kooperation mit den außeruniversitären Partnern und den Leitungsgremien die strategische Entwicklung der Hochschule.
Gesucht wird eine Persönlichkeit, die über eine abgeschlossene Hochschulausbildung sowie mehrjährige Erfahrung in Führungspositionen herausgehobener Leitungsorgane in der Wissenschaft, idealerweise in Universitäten, verfügt. Außerdem werden einschlägige wissenschaftliche Forschungs- und Lehrleistungen, Erfahrungen in international vernetzten Forschungsprojekten sowie in der strategischen Profilbildung von wissenschaftlichen Einrichtungen, insbesondere von Universitäten, erwartet. Die*Der zukünftige Präsident*in soll die Universität in ihren Kernbereichen Forschung, Lehre, Wissens- und Technologietransfer strategisch weiterentwickeln. Erwartet werden ein ausgeprägtes Bewusstsein für unterschiedliche Wissenschaftskulturen und die visionäre Kraft, die Potentiale dieser Universität und ihrer Partner zu erkennen, zu bündeln und zu fördern. Dabei soll sich die*der Kandidat*in durch einen integrativen und kollegialen Führungsstil auszeichnen. Für die Repräsentation der Universität nach außen bringt sie*er idealerweise bereits Erfahrungen im Umgang mit Politik, Wirtschaft, Verbänden, regionalen und überregionalen Netzwerken und außeruniversitären Forschungseinrichtungen mit.
Die*Der Präsident*in wird auf Vorschlag einer Findungskommission für 6 Jahre vom Senat gewählt und vom Ministerium bestellt. Sie*Er wird in ein Beamtenverhältnis auf Zeit oder ein befristet privatrechtliches Dienstverhältnis für die Dauer der Amtszeit berufen, sofern nicht schon ein Beamtenverhältnis auf Lebenszeit zum Land Schleswig-Holstein besteht. Die Besoldung richtet sich nach Besoldungsgruppe W3 mit Funktionszulage. Das Auswahlverfahren ist in einer Satzung festgelegt, die im Internet unter www.uni-kiel.de/gf-praesidium/de/recht/WahlO-Praesidium eingesehen werden kann.
Der derzeitige Amtsinhaber hat die Bereitschaft zu einer erneuten Amtsübernahme erklärt.
Die CAU ist bestrebt, den Anteil von Frauen in Führungspositionen zu erhöhen und fordert deshalb entsprechend qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und Leistung vorrangig berücksichtigt. Die Hochschule setzt sich für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen (ausformulierter Entwurf für die mögliche zukünftige Entwicklung der CAU, ausführlicher Lebenslauf etc.) werden unter Angabe der Privat- und Dienstadresse mit Telefonnummer und E-Mail-Adresse vorzugsweise elektronisch in Form eines PDF-Dokumentes bis zum 15. August 2019 erbeten an die Vorsitzende der Findungskommission Frau Prof. Dr. Natascha Oppelt (findungskommission@uni-kiel.de).

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