Die Hochschule der Bundesagentur für Arbeit (HdBA) ist eine im Jahr 2006 gegründete, staatlich anerkannte und vom Wissenschaftsrat akkreditierte Hochschule für angewandte Wissenschaften. An den Campus Mannheim und Schwerin werden pro Jahr 600 Studierende in zwei dualen Bachelor- Studiengängen („Arbeitsmarktmanagement" (B.A.) und „Beratung für Bildung, Beruf und Beschäftigung" (B.A.)) und einem Masterstudiengang („Arbeitsmarktorientierte Beratung" (M.A.)) nach internationalen Standards qualifiziert.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist an der Hochschule die folgende Stelle zu besetzen:

Professur für
Beratungswissenschaften mit dem
Schwerpunkt Arbeitgeberberatung

Campus Schwerin (Kennziffer 33/2019)

Der fachliche Schwerpunkt der Professur richtet sich auf den Bereich der arbeitsmarktorientierten Beratung mit Schwerpunkten im Gebiet der Arbeitgeberberatung. Die zukünftige Stelleninhaberin oder der zukünftige Stelleninhaber vermittelt beratungswissenschaftliche Grundlagen sowie Konzepte zur Gestaltung arbeitsmarktorientierter Beratungsprozesse in den Bachelor- und Masterstudiengängen sowie im Rahmen der wissenschaftlichen Weiterbildungsangebote der HdBA. Die Lehre ist durch den besonderen Praxisbezug in den Anwendungsfeldern der Bundesagentur für Arbeit geprägt.

Forschungsschwerpunkte sollen vorzugsweise im Anwendungsbereich arbeitsmarktorientierter Beratung mit Bezügen zur betrieblichen Qualifizierung und Weiterbildung sowie zur Personalrekrutierung und -entwicklung verankert sein. Forschungsinteressen, die speziell das Profil der sozialwissenschaftlichen Disziplin stärken und Möglichkeiten der interdisziplinären Kooperation eröffnen, sind ausdrücklich erwünscht.

Die zukünftige Stelleninhaberin oder der zukünftige Stelleninhaber muss über ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit sozialwissenschaftlichem Hintergrund (Pädagogik/Erziehungswissenschaft, Psychologie, Soziologie oder einer vergleichbaren Disziplin) sowie eine sehr gute Promotion verfügen. Darüber hinaus ist eine berufliche Praxiserfahrung von mindestens fünf Jahren mit Bezug zu dem Profil der Professur erwünscht, von denen mindestens drei Jahre außerhalb von Hochschulen ausgeübt wurden.

Neben Lehre und Forschung zählen zum Aufgabengebiet die aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Internationalisierung der Hochschule sowie die aktive Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung. Die HdBA verfolgt ein Konzept der intensiven Betreuung der Studierenden und setzt deshalb eine hohe Präsenz der Lehrenden an der Hochschule voraus.

Die zukünftige Stelleninhaberin oder der zukünftige Stelleninhaber dient als Ansprech- und Kooperationspartnerin oder -partner bei relevanten Fachfragen anderer Organisationseinheiten der Bundesagentur für Arbeit.

Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen für Professorinnen und Professoren des § 47 LHG Baden-Württemberg.

Vorgesehen ist eine Vergütung im Angestelltenverhältnis analog W2 bzw. im Beamtenverhältnis gemäß W2. Die Berufung erfolgt zunächst für sechs Jahre. Bei einer positiven Zwischenevaluation und entsprechender Bewährung ist im Regelfall eine Entfristung vorgesehen. Eine Erstberufung auf Dauer kann nur in begründeten Einzelfällen erfolgen.

Fachliche Fragen zur Professur beantwortet Ihnen gerne Frau Prof. Dr. Doris Keye-Ehing (Doris.Keye-Ehing@arbeitsagentur.de)

Die HdBA ist bestrebt, den Anteil von Professorinnen signifikant zu erhöhen und fordert dah er qualifizierte Frauen besonders auf, sich zu bewerben. Bewerberinnen können sich der Gleichstellungsbeauftragten in Verbindung setzen (Hochschule.Gleichstellungsbeauftragte@arbeitsagentur.de).

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützt sie auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung. Für diese vorbildliche Personalpolitik ist sie zum wiederholten Male ausgezeichnet worden.

Die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitgeeignet.

Informationen zur Hochschule finden Sie unter: www.hdba.de

Bitte nennen Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen die Kennziffer der Stellenausschreibung und fügen Sie einen lückenlosen Lebenslauf, ein Verzeichnis mit Publikationen, Vorträgen und gehaltenen Lehrveranstaltungen im genannten Fachgebiet sowie Kopien der wichtigsten Zeugnisse bei. Bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen außerdem den ausgefüllten Bewerbungsbogen bei, den Sie unter www.hdba.de/karriere finden.

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 01.08.2019 per E-Mail als PDF-Datei mit einer Größe von max. 8 MB oder per Post (den Bewerbungsbogen benötigt die Hochschule in jedem Fall in digitaler Form als Word-Dokument) an:

Rektor der Hochschule der Bundesagentur für Arbeit
Prof. Dr. habil. Andreas Frey
Seckenheimer Landstr. 16
68163 Mannheim
E-Mail: Hochschule.Bewerbungen@arbeitsagentur.de

www.hdba.de/karriere