In der Forschungsregion Braunschweig lässt es sich gut leben. Braunschweig, die Löwenstadt, hat rund 250.000 Einwohnerinnen und Einwohner und ist damit die größte Stadt zwischen Hannover und Berlin. Geschichte und Gegenwart, Tradition und Zukunft gehen hier Hand in Hand. Die Universitätsstadt Braunschweig sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Dezernat Kultur und Wissenschaft

eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter

Braunschweig ist ein international agierender Forschungsstandort sowie eine der forschungsintensivsten Regionen Europas. Zu den zahlreichen renommier­ten Forschungseinrichtungen zählen unter anderem das Helmholtz-Zentrum für Infektionsforschung, die Physikalisch-Technische Bundesanstalt, das Deutsche Zentrum für Luft- und Raumfahrt sowie die Technische Universität Braun­schweig. Der Titel Deutschlands „Stadt der Wissenschaft 2007“ hat nachhaltig zur Profilierung des Forschungsstandortes Braunschweig beigetragen und wichtige Impulse für eine noch effektivere Vernetzung in der Region gesetzt. Die Stadt Braunschweig will den Forschungsstandort Braunschweig weiter ausbauen. Die künftige Stelleninhaberin/der künftige Stelleninhaber ist erste Ansprech­partnerin bzw. erster Ansprechpartner für alle Fragen und Aufgaben im Kontext Forschung und Wissenschaft in städtischer Zuständigkeit und organisatorisch dem Referat Wissenschaft und Stadtarchiv zugeordnet. Der Aufgabenbereich umfasst hauptsächlich

• Zusammenarbeit mit den Forschungseinrichtungen einschließlich Koordi­nierungsfunktion innerhalb der Stadt Braunschweig
• Zusammenarbeit mit dem Verein ForschungRegion Braunschweig e.V. und dem Haus der Wissenschaft
• konzeptionelle Weiterentwicklung der städtischen Schwerpunkte im Kontext Wissenschaft in Abstimmung mit den Forschungseinrichtungen
• Entwicklung und Koordination von öffentlichkeitsrelevanten Projekten und Aktivitäten im Bereich Wissenschaftsmarketing
• Vorbereitung und Durchführung des Braunschweiger Forschungspreises
• Mitarbeit an wissenschaftlichen Veranstaltungen (Tagungen, Informations­veranstaltungen)
• Herausgabe von Informationsmaterialien und Publikationen zu dem genan­nten Themenkreis
• kontinuierliche Pflege des erarbeiteten Überblicks über den Wissen­schaftsstandort Braunschweig/Region
• Pflege der Wissenschaftsseiten auf www.braunschweig.de
• Erarbeitung von Reden, Grußworten und Stellungnahmen

Voraussetzung ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) in den Fachrichtungen Medien-/Kommunikations­wissenschaften oder vergleichbar. Eine Promotion ist vorteilhaft. Weiterhin wird eine mehrjährige Berufserfahrung in den vorstehend beschriebenen oder ähnlichen Aufgabenbereichen erwartet mit entsprechendem Nachweis. Im Wesentlichen sind dies Erfahrungen in konzeptionellem Arbeiten sowie in der Durchführung wissenschaftlicher Veranstaltungen (Konferenzen, öffentlich­keitswirksame Projekte), im wissenschaftlichen Arbeiten (Publikationen), im Wissenschaftsmanagement (Betreuung von Netzwerken, Moderation von Arbeitskreisen). Darüber hinaus sind Managementkenntnisse von Vorteil. Entsprechende Qualifikationen sind nachzuweisen. Gute Kenntnisse der englischen Sprache und gute IT-Kenntnisse (MS Office, Social Media) werden erwartet. Ein sicheres Auftreten, gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung, Flexibilität, organisatorische Fähigkeiten, die Fähigkeit zu analytischem und konzeptionellem Arbeiten, gute kommunikative Fähigkeiten, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit sowie persönliches Engagement werden vorausgesetzt. Verwaltungskenntnisse sind wünschenswert. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Dezernentin für Kultur und Wissenschaft, Frau Dr. Hesse (Tel. 0531 470-4800), zur Verfügung. Weitere Informationen zur Stadt Braunschweig finden Sie unter www.braunschweig.de Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt. Die Stadt Braunschweig ist bemüht, den Anteil von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit interkulturellem Hintergrund in diesem Aufgabengebiet zu erhöhen, und ist daher besonders an der Bewerbung dieses Personenkreises interessiert. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, ggf. Promotions­nachweis, Zeugnisabschriften, lückenloser Nachweis über den bisherigen beruflichen Werdegang) werden in schriftlicher Form (keine E-Mail) unter Angabe der Kenn-Nr. 10.21/14/2017 bis zum 5. März 2017 erbeten an: