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10 Stellenangebote zu
Humanmedizin Professor/in Gruppen-, Team-, Labor-, Abteilungs-, Referatsleitung Nordrhein-Westfalen

  • Universitätsprofessur (W3 mit Leitungsfunktion) für Pädiatrische Kardiologie

    30.12.2021 Universitätsklinikum Münster Münster
  • Universitätsprofessur (W2 Tenure Track) Polymere Therapiesysteme

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  • Universitätsprofessur (W3) für "Tumorheterogenität und Translationale Systembiologie"

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  • Universitätsprofessur (W3) Endokrine Onkologie

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Universitätsprofessur (W3 mit Leitungsfunktion) für Pädiatrische Kardiologie

Veröffentlicht am
30.12.2021
Bewerbungsfrist
24.01.2022
Vollzeit-Stelle
Universitätsklinikum Münster
Münster
Universitätsprofessur (W3 mit Leitungsfunktion) für Pädiatrische Kardiologie - Universitätsklinikum Münster - Logo
In der Medizinischen Fakultät der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster ist eine

Universitätsprofessur (W3 mit Leitungsfunktion) für Pädiatrische Kardiologie

zu besetzen. Mit der Besetzung der Professur ist die Leitung der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin - Pädiatrische Kardiologie - des Universitätsklinikums Münster verbunden. Die*Der zukünftige Stelleninhaber*in muss in der Lage sein, das Fach in Forschung, Lehre und Krankenversorgung in vollem Umfang zu vertreten.

Mit der Besetzung wird eine nachhaltige Verstärkung der Herz- und Kreislaufforschung innerhalb des Forschungsschwerpunktes „Vaskuläres System“, aber auch anderer Schwerpunkte (z. B. „Entzündung und Infektion“) der Medizinischen Fakultät angestrebt. Die Professur und die Klinik sind angesiedelt im Universitären Herzzentrum Münster (u. a. bestehend aus den Kliniken für Kardiologie I-III, der Klinik für Pädiatrische Kardiologie, dem Institut für experimentelle Kardiologie, dem Institut für Genetik von Herzerkrankungen sowie der Klinik für Herz- und Thoraxchirurgie und Abteilung für Kinderherzchirurgie am Universitätsklinikum Münster).

Die wissenschaftliche Vernetzung und enge Kooperationen mit den benachbarten Fachgebieten werden erwartet. Ebenso erwartet die Medizinische Fakultät die Zusammenarbeit mit bestehenden anderen Forschungsschwerpunkten der Medizinischen Fakultät und Forschungsverbünden wie zum Beispiel dem „Cells in Motion interfaculty Center“, den ortsansässigen Sonderforschungsbereichen, dem interdisziplinären Zentrum für Klinische Forschung (IZKF), dem Zentrum für Klinische Studien (ZKS), dem Zentrum für Molekularbiologie der Entzündung (ZMBE) und dem Max-Planck-institut für molekulare Biomedizin. Die*Der zukünftige Stelleninhaber*in ist außerdem zur Zusammenarbeit mit den immunologisch ausgerichteten Arbeitsgruppen des Universitätsklinikums Münster eingeladen. Der Stelle zugeordnet ist ein Forschungslabor mit grundlagenorientierter kardiovaskulärer physiologischer Ausrichtung, dessen Schwerpunkte von der*dem Bewerber*in weiterentwickelt werden sollen.

Für die Leitung der Klinik wünschen wir uns eine kooperative, interdisziplinär denkende und handelnde Persönlichkeit mit internationaler Reputation und Vernetzung und der Kompetenz zur erfolgreichen Mitarbeiterführung. Kommunikationsstärke im Innen- und Außenverhältnis, Organisationsgeschick sowie ein konstruktiver Umgang mit den sich wandelnden Anforderungen an ein Universitätsklinikum in einem kompetitiven klinischen Umfeld werden erwartet, um neben einer qualitativ hochwertigen Krankenversorgung auch den wirtschaftlichen Erfolg der Klinik nachhaltig sicherstellen zu können.

Die Schwerpunkte der klinischen Anforderungen sind katheterinterventionelle und intensivmedizinische Behandlungen von Kindern mit komplexen angeborenen Herzfehlern in allen Altersstufen. Eine ausgewiesene Expertise auf diesen Gebieten der Kinderkardiologie ist daher erforderlich. Eine enge Zusammenarbeit mit der Abteilung für Kinderherzchirurgie in der Klinik für Herz- und Thoraxchirurgie und der Klinik für Kardiologie III: angeborene Herzfehler (EMAH) und Klappenerkrankungen wird erwartet. Die*Der Bewerber*in sollte auch in der Behandlung Jugendlicher und Erwachsener mit einem angeborenen Herzfehler erfahren sein.

Voraussetzungen für die Bewerbung sind wissenschaftliche Leistungen, die im Rahmen einer Juniorprofessur, einer Habilitation oder einer Tätigkeit als Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in an einer Hochschule oder außeruniversitären Einrichtung erbracht worden sind. Auf die weiteren in § 36 des Hochschulgesetzes genannten Voraussetzungen wird verwiesen.

Die WWU Münster tritt für die Geschlechtergerechtigkeit ein und strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.

Bewerbungen erfolgen zum 24.01.2022 ausschließlich über das Online-Portal der Medizinischen Fakultät: https://berufungsportal.uni-muenster.de

Sie können dort die üblichen Unterlagen (Lebenslauf, wissenschaftlicher Werdegang, gegliedertes Schriftenverzeichnis, eingeworbene Drittmittel) sowie eine Zusammenstellung der erbrachten Lehrleistungen und ein ausführliches, zukunftsorientiertes Lehrkonzept einreichen.

Für Fragen wenden Sie sich an den Dekan der Medizinischen Fakultät der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster, E-Mail-Adresse: dekanmed@ukmuenster.de

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