Im Fachbereich I, Erziehungs- und Bildungswissenschaften, Philosophie, Psychologie, der Universität Trier ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fach Erziehungs- und Bildungswissenschaften eine

W1-Juniorprofessur für Sozialpädagogik (m/w/d)

im Beamtenverhältnis auf Zeit zu besetzen. Der/die Stelleninhaber/in repräsentiert das Fach Erziehungs- und Bildungswissenschaften mit dem Schwerpunkt Sozialpädagogik in Lehre und Forschung. In der Lehre werden die sozialpädagogischen Module des BA-Studiengangs „Erziehungswissenschaft: Sozial- und Organisationspädagogik" sowie des MA-Studiengangs „Erziehungswissenschaft: Organisation des Sozialen", mit einem Schwerpunkt in den Bereichen sozialrechtlicher und/oder sozialpolitischer Rahmenbedingungen sozialpädagogischer Handlungsfelder, bedient.

Erwartet werden:

• Forschungs-, Lehr- und Publikationsleistungen im Bereich der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik,
• qualifizierte Promotion zu rechtlichen und/oder politischen Rahmenbedingungen sozialpädagogischer Handlungsfelder,
• eigene Forschungsvorhaben in dem oben genannten Forschungsprofil.

Die Einstellungsvoraussetzungen ergeben sich aus § 54 HochSchG, insbesondere sind pädagogische Eignung und besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit nachzuweisen. Die Fähigkeit, in deutscher Sprache Lehrveranstaltungen anzubieten, wird erwartet. Die Juniorprofessur richtet sich an Nachwuchswissenschaftlerinnen und Nachwuchswissenschaftler in einer frühen Karrierephase und mit einem außerordentlichen Potenzial für eine weitere Karriere in der Wissenschaft.

Gemäß § 55 HochSchG werden Juniorprofessuren zunächst für die Dauer von drei Jahren besetzt und nach positiver Zwischenevaluation um weitere drei Jahre verlängert.

Das Land Rheinland-Pfalz und die Universität Trier vertreten ein Betreuungskonzept, bei dem eine hohe Präsenz der Lehrenden am Hochschulort erwartet wird. Die Universität Trier ist bestrebt, die Zahl ihrer Hochschullehrerinnen zu erhöhen, und fordert Wissenschaftlerinnen nachdrücklich zu einer Bewerbung auf. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.

Bewerbungen sind mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien, Schriftenverzeichnis, Aufstellung der Lehrveranstaltung) bis zum 10.01.2020 in elektronischer Form in einer PDF-Datei zu senden an die Dekanin des Fachbereiches I der Universität Trier Frau Univ.-Prof. Dr. Michaela Brohm-Badry, 54286 Trier, E-Mail: dekanfb1@uni-trier.de.

Wir bitten, Bewerbungsunterlagen nicht in Mappen oder Hüllen und auch nur als unbeglaubigte Kopien vorzulegen, da die Unterlagen nicht zurückgesandt werden; sie werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.