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Humanmedizin Wirtschaft, Management, Verwaltung Soziologie Gruppen-, Team-, Labor-, Abteilungsleitung
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Leiter (m/w) für das Referat Ärztliche Vergütung (EBM)/Qualitätssicherung
Veröffentlicht am
Bewerbungsfrist
Vollzeit-Stelle
Der GKV-Spitzenverband vertritt die Interessen aller gesetzlichen Kranken- und Pflegekassen in Deutschland. Die Gesundheit der rund 70 Millionen Versicherten steht dabei im Mittelpunkt seines Handelns.
Für die Abteilung Ambulante Versorgung suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/einen
Ihre Aufgaben:
Leiterin/Leiter für das Referat Ärztliche Vergütung (EBM)/Qualitätssicherung
Stellenausschreibung Nr. 363_4
- Sie leiten ein interdisziplinäres Team, das an der Gestaltung der vertragsärztlichen Gebührenordnung – dem Einheitlichen Bewertungsmaßstab (EBM) – mitwirkt, die Qualitätssicherung vor allem nach § 135 Abs. 2 SGB V verhandelt und medizinische Expertise in die Ausgestaltung des Klassifikationssystems zur Messung der Morbiditätsänderung in der vertragsärztlichen Versorgung einbringt.
- Kernaufgabe ist, ärztliche Leistungen im EBM medizinisch sinnvoll und ökonomisch sachgerecht darzustellen; hierzu erarbeiten und bewerten Sie kritisch Vorschläge zur Anpassung und Weiterentwicklung des EBM.
- Als Referatsleiterin/Referatsleiter fungieren Sie in den entsprechenden Arbeitsgruppen als Sprecherin/Sprecher des GKV-Spitzenverbandes und bereiten zusammen mit dem Team die Verhandlungen im Bewertungsausschuss vor.
- Die Mitglieder des GKV-Spitzenverbandes werden von Ihnen in die Beratungen eingebunden und auch zu Fragen der ambulanten Vergütung und der Anwendung des EBM beraten.
- Sie verfügen über einen qualifizierten akademischen Abschluss, vorzugsweise in der Humanmedizin, in den Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, oder über eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie kennen das deutsche Gesundheitssystem aus eigener beruflicher Erfahrung und sind mit den Regelungen der vertragsärztlichen Vergütung, insbesondere mit dem Einheitlichen Bewertungsmaßstab, vertraut.
- Kenntnisse in der Qualitätssicherung in der ambulanten Versorgung, insbesondere nach § 135 Abs. 2 SGB V, bringen Sie mit.
- Sie verfügen über gute Kenntnisse in den Standarddokumentationen ICD-10 und OPS und haben Erfahrung in den medizinökonomischen Klassifikationssystemen (z. B. DRG-Systeme oder morbiditätsorientierter Risikostrukturausgleich).
- Sie beherrschen den sicheren Umgang mit den MS-Office-Produkten und haben gute Kenntnisse in der Analyse medizinischer Routinedaten.
- Vorteilhaft sind zusätzliche Qualifikationen im Bereich Public Health/Epidemiologie/Gesundheitsökonomie.
- Sie haben Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von hoch qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
- Sie verfügen über soziale Kompetenz, Organisationstalent, Verhandlungsgeschick sowie planerische und konzeptionelle Fähigkeiten.
- Verbindliches Auftreten und ergebnisorientiertes Handeln runden Ihr Profil ab.
Wie bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an unserem Standort in Berlin, die Chance, an den Veränderungsprozessen in der gesetzlichen Krankenversicherung aktiv mitzuwirken, eine attraktive betriebliche Altersversorgung sowie eine Ihrer Qualifikation und den Anforderungen entsprechende Vergütung.
Die Besetzung der Stelle ist auch in Teilzeit möglich. Im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir bei dieser Ausschreibung besonders die Bewerbung von Frauen. An Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind wir gleichermaßen interessiert
Interesse?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Diese senden Sie bitte mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse, die Ausbildung/ Studium und bestandene Prüfungen dokumentieren, sowie Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber und ggf. Nachweis über eine Schwerbehinderung) und Ihrer Gehaltsvorstellung unter Angabe der oben genannten Ausschreibungsnummer bis zum 12.03.2018 vorzugsweise per E-Mail an: bewerbung@gkv-spitzenverband.de. Natürlich können Sie uns Ihre Bewerbung auch auf postalischem Weg mit einem ausreichend frankierten Rückumschlag an folgende Adresse senden: GKV-Spitzenverband, Referat Personal, Reinhardtstraße 28, 10117 Berlin. Wenn Sie Fragen haben, kontaktieren Sie bitte Herrn Dr. Torsten Fürstenberg unter der Telefonnummer 030 206288-2101.
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Diese senden Sie bitte mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse, die Ausbildung/ Studium und bestandene Prüfungen dokumentieren, sowie Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber und ggf. Nachweis über eine Schwerbehinderung) und Ihrer Gehaltsvorstellung unter Angabe der oben genannten Ausschreibungsnummer bis zum 12.03.2018 vorzugsweise per E-Mail an: bewerbung@gkv-spitzenverband.de. Natürlich können Sie uns Ihre Bewerbung auch auf postalischem Weg mit einem ausreichend frankierten Rückumschlag an folgende Adresse senden: GKV-Spitzenverband, Referat Personal, Reinhardtstraße 28, 10117 Berlin. Wenn Sie Fragen haben, kontaktieren Sie bitte Herrn Dr. Torsten Fürstenberg unter der Telefonnummer 030 206288-2101.
Durch das Übermitteln einer Bewerbung willigen Sie in die Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten (auch nach Ende des Bewerbungsverfahrens) ein, damit eine Kontaktaufnahme für berufliche Zwecke erfolgen kann. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.